Centro de Datos Abiertos
Punto único para consultar la metodología oficial, el diccionario nacional de indicadores, las versiones publicadas y las descargas agregadas del sector salud. Toda la información es agregada, auditable y sin inteligencia artificial.
Diccionario Nacional de Indicadores
Definición estandarizada de cada indicador publicado, con unidad, rango, granularidad y fuente.
| Indicador | Unidad | Rango | Granularidad | Peso |
|---|---|---|---|---|
Índice ABEAS® Indicador nacional compuesto (0–100) del sector salud. Cálculo 100% matemático, transparente y reproducible, sin inteligencia artificial. indice_abeas | Puntos (0–100) | 0 – 100 | nacional territorial institucional | — |
Experiencia de usuario Satisfacción percibida por usuarios y pacientes en la atención. experiencia_usuario | Porcentaje (%) | 0 – 100 | nacional territorial institucional | 40% |
Experiencia del trabajador Derivada de la oportunidad de pago a trabajadores (menos días de retraso = mejor). experiencia_trabajador | Días | 0 – 45 días | nacional territorial institucional | 30% |
Gestión institucional Capacidad de resolver PQRS respecto a la población participante. gestion_institucional | Porcentaje (%) | 0 – 100 | nacional territorial institucional | 20% |
Calidad del dato Robustez de la muestra participante (escala logarítmica saturante). calidad_dato | Puntos (0–100) | 0 – 100 | nacional territorial institucional | 10% |
Oportunidad de pago Días promedio de retraso en el pago a trabajadores del sector. oportunidad_pago | Días | ≥ 0 días | nacional territorial institucional | — |
Participación ciudadana Total de participaciones anónimas de usuarios y trabajadores. participacion | Conteo | ≥ 0 | nacional territorial institucional | — |
PQRS registradas Peticiones, quejas, reclamos y sugerencias acumuladas del periodo. pqrs_total | Conteo | ≥ 0 | nacional territorial institucional | — |
Descargas agregadas
El diccionario es de acceso libre. Las series de datos agregados se descargan desde el Observatorio y respetan tu plan.
Diccionario (CSV)
Catálogo de indicadores en formato tabular.
Diccionario (JSON)
Catálogo estructurado para integraciones.
API pública
Servicio de solo lectura para investigación, academia y entidades públicas. Solo indicadores agregados, nunca datos personales.
Los endpoints exponen exclusivamente indicadores agregados calculados por los motores oficiales de la plataforma. Incluyen documentación, límites de uso y autenticación preparada para consumos de alto volumen.
/api/public/v1— Documentación y diccionario/api/public/v1/indicadores— Panorama nacional + serie históricaVersiones
Bitácora de la metodología, los datos abiertos y el contrato de la API pública.
2026
- Publicación oficial del Índice ABEAS® (0–100) con ponderaciones: usuario 40%, trabajador 30%, gestión 20%, dato 10%.
- Fórmulas matemáticas puras, transparentes y reproducibles (sin IA).
2026
- Contrato de solo lectura preparado para indicadores agregados nacionales y territoriales.
- Sin exposición de datos individuales ni información personal.
2026
- Diccionario Nacional de Indicadores publicado.
- Descargas agregadas (CSV/JSON) y documentación de la API pública.
Metodología
Cómo se recolectan, calculan e interpretan los indicadores. Transparencia total, sin inteligencia artificial.
1. Recolección
Cada institución tiene un código QR permanente. Trabajadores y usuarios participan de forma anónima y voluntaria. Se aplican controles anti-duplicados y validación de participantes.
2. Cálculo
El Índice ABEAS® es un indicador compuesto (0–100) calculado con fórmulas matemáticas puras, transparentes y reproducibles. Sin inteligencia artificial.
3. Indicadores
Se consolidan experiencia de usuario, oportunidad de pago a trabajadores, gestión de PQRS y calidad del dato, junto con estadística descriptiva (media, mediana, percentiles).
4. Interpretación
Los resultados se acompañan de nivel, tendencia y confianza estadística para evitar lecturas engañosas con muestras pequeñas. Solo se publican datos agregados.
Composición del Índice ABEAS®
Ponderación oficial de cada componente sobre 100 puntos.
- Experiencia de usuario40%
Satisfacción percibida en la atención.
- Experiencia del trabajador30%
Oportunidad de pago (menos días = mejor).
- Gestión institucional20%
Capacidad de resolver PQRS.
- Calidad del dato10%
Robustez de la muestra participante.